Quel temps de travail au Luxembourg?

Contrairement à la Belgique et la France, le Luxembourg est resté tout comme l'Allemagne à un temps de travail de 40h/semaine soit 8h/jour. Le nombre de jours de congé au Luxembourg est de 25 jours minimum, il y a évidemment des jours pour raisons particulières ou encore suivant les conventions collectives négociées. Il y a également 10 jours fériés qui viennent s'ajouter aux jours de congés "normaux".

Un permis et après?

Sur votre CV vous êtes fier de pouvoir indiquer que vous avez votre permis de conduire. C'est déjà une très bonne chose mais imaginez que vous n'avez pas de véhicule et que vous postulez dans une société qui est isolée et qui n'a pas la chance d'avoir des transports en commun à proximité. Le fait d'avoir le permis ne permettra pas au recruteur de savoir si vous allez pouvoir arriver à l'entreprise, même si des solutions existent toujours. Par contre, savoir si vous avez un véhicule peut l'aider à faire son choix. Encore plus si des déplacements doivent être réalisés avec le véhicule personnel de temps à autre.

J'ai démissionné, comment l'expliquer en entretien d'embauche?

Lors des entretiens d'embauche, il est courant que le recruteur, pour découvrir le candidat qui se présente, lui demande "Pourquoi avez-vous quitté votre emploi précédent?". Dans le cadre d'une démission, il est parfois difficile de pouvoir se justifier, que ce soit suite à un harcèlement, une mauvaise ambiance ou un burnout. Sachez cependant que ce qui importe au recruteur n'est pas le fait d'avoir démissionné, mais davantage de voir comment vous avez analysé votre geste et comment vous rebondissez. Soyez surtout honnête! Tôt ou tard, un mensonge finit toujours par se savoir.